
Responsable de produits bancaires
Niveau d'études
Aucun niveau requis
Aucun niveau requis
Synonymes métiers
Données non disponibles
Données non disponibles
Potentiel d'embauche

Réalise l'étude, la conception et la mise sur le marché de produits bancaires selon la stratégie et l'offre commerciale globale de la banque et la réglementation bancaire.
Peut définir un plan média, rendre décision sur l'octroi de crédits.
Peut coordonner une équipe.
Compétences
Compétences de base :- Identifier les besoins d'un client
- Suivre l'évolution d'un produit financier en fonction du marché bancaire
- Définir les caractéristiques d'un produit
- Étudier la faisabilité économique et technique d'un produit sur le marché bancaire
- Concevoir un planning de lancement d'un produit financier
- Organiser des visites, prospections ou phoning
- Concevoir des supports d'information et de communication
- Proposer des ajustements suite aux résultats des ventes
- Analyser les résultats des ventes
- Assister techniquement des collaborateurs
- Développer des produits bancaires
- Définir une stratégie commerciale
- Concevoir des outils de communication
- Élaborer le plan média de mise sur le marché d'un produit
- Arrêter une décision de demande de crédit
- Rendre une décision sur une demande de crédit
- Représenter une structure lors d'évènements (salons professionnels, ...)
- Représenter une structure auprès d'instances de décision
- Mettre en place des actions de formation
- Coordonner l'activité d'une équipe
Conditions de travail
L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein de sièges sociaux de banques, de délégations régionales bancaires en relation avec différents services (marketing, communication, ...). Elle varie selon le type de structure (siège social, délégation régionale, ...) et le type de produit (épargne, placement, financement, ...).Salaire junior
2 740 €
Salaire net moyen en début de carrière
Salaire
3 690 €
Salaire médian
Hommes
52 %
Femmes
48 %
Données indisponibles
Tendance des offres d'emploi
sur Pôle Emploi
sur Pôle Emploi
40
Projets de recrutement
25 %
Des entreprises jugent les recrutements difficiles sur cette famille de métiers
Périodes de recrutement les plus favorables
Plus la couleur tend vers le rouge, plus le nombre d'offres d’emploi diffusé à Pôle emploi est important.
Métiers proches
Management et gestion de produitÉvolution dans la carrière
Analyse de crédits et risques bancairesAnalyse et ingénierie financière
Conception - développement produits d'assurances
Promotion des ventes