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Modeleur / Modeleuse sur matériaux non métalliques

Niveau d'études
Niveau 3 (CAP, BEP) : Savoirs couvrant des faits, principes, concepts généraux
Synonymes métiers
Données non disponibles
Potentiel d'embauche
Réalise des outillages non métalliques (modèles, matrice, moules, ...) destinés aux industries de moulage (fonderie, céramique, plasturgie, ...), selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délais, ...). Peut créer des modèles originaux, réaliser des moules de série et effectuer des essais de moules. Peut coordonner une équipe.

Compétences

Compétences de base :
  • Déterminer les phases de conception ou les opérations de façonnage de l'outillage
  • Préparer le matériel
  • Régler les paramètres des machines et des équipements
  • Reporter les cotes sur les matériaux, déterminer les plans de joint, les lignes de dépouille et effectuer les tracés
  • Former les matériaux par usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
  • Assembler et fixer les éléments selon l'ordre de montage
  • Réaliser un premier moule ou un moule-mère à partir d'un modèle par enterrage, coffrage, coulage de plâtre, ...
  • Procéder aux opérations de finition sur les surfaces des modèles, moules, ...
  • Contrôler la conformité d'un produit
  • Poncer des supports
Compétences spécifiques :
  • Utiliser un engin nécessitant une habilitation
  • Réaliser des opérations de fabrication/d'usinage sur des machines-outils conventionnelles
  • Réaliser des opérations de fabrication/d'usinage sur des machines-outils à commandes numériques
  • Réaliser des opérations de fabrication/d'usinage sur des centres d'usinage
  • Réaliser des opérations de fabrication/d'usinage sur des machines à bois traditionnelles
  • Réaliser des opérations de fabrication/d'usinage sur des machines de prototypage rapide
  • Intervenir sur des matériaux en métaux ferreux (fonte, acier, ...)
  • Intervenir sur des matériaux en métaux non ferreux
  • Intervenir sur des matériaux en bois
  • Intervenir sur des matériaux en plastiques et composites
  • Intervenir sur des matériaux composites
  • Intervenir sur des matériaux en céramique, minéraux
  • Intervenir sur des matériaux en cire
  • Appliquer des produits de protection ou de démoulage sur des parties de moule, matrice
  • Réaliser des moules de série
  • Réaliser des plans d'outillages non métalliques
  • Concevoir des nouveaux produits ou modèles
  • Présenter des nouveaux produits ou modèles
  • Entretenir des équipements
  • Assurer une maintenance de premier niveau
  • Réparer, modifier ou transformer des outillages non métalliques (modèles, moule, matrice, ...)
  • Coordonner l'activité d'une équipe

Conditions de travail

L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein d'entreprises industrielles ou artisanales de modelage, fonderie, moulage, ... en relation avec différents services (bureau des méthodes, bureau d'études, production, service commercial, ...). Elle varie selon le secteur (céramique, plasturgie, ...) et le degré d'automatisation du site. Elle peut s'exercer par roulement, les fins de semaine, jours fériés ou de nuit. L'activité s'effectue en atelier, parfois en zone à température élevée. Le port d'Equipements de Protection Individuelle -EPI- (gants, ...) est exigé.

Salaire junior

1 900 €
Salaire net moyen en début de carrière

Salaire

2 360 €
Salaire médian

Type de contrats

Temps de travail

Hommes

86 %

Femmes

14 %
Homme et femme, chacun a sa place dans ce métier !
Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac professionnel en modelage, mise en forme des matériaux (réalisation des outillages non métalliques), ... ou avec une expérience professionnelle dans ces secteurs ou dans un métier manuel (mécanique, menuiserie, ...). Un BTS/DUT peut être demandé pour des activités de conception. Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite En Sécurité -CACES- conditionné(s) par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peu(ven)t être requis.
Données indisponibles
Tendance des offres d'emploi
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Projets de recrutement
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Périodes de recrutement les plus favorables

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